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      鎮(zhèn)江報(bào)業(yè)傳媒集團(tuán)有限公司招聘工作人員公告

      2022-11-07 09:36

      根據(jù)鎮(zhèn)江報(bào)業(yè)傳媒集團(tuán)有限公司工作需求,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘6名合同制工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

      一、報(bào)考條件

      1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法,品行端正,具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和規(guī)定的具體資格條件。

      2.年齡一般為18周歲以上、35周歲以下(1986年10月1日至2004年9月30日期間出生)。

      3.招聘崗位、人數(shù)和所要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件詳見《招聘崗位表》(附件1)。專業(yè)要求參照《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》進(jìn)行查核。

      二、應(yīng)聘報(bào)名

      1. 報(bào)名時(shí)間:2022年11月7日9:00至2022年11月 11日12:00。

      2. 報(bào)名方式:本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)投遞報(bào)名材料的方式進(jìn)行,每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名材料投遞郵箱:15656384@qq.com。郵件名稱格式統(tǒng)一為“應(yīng)聘崗位+姓名”。聯(lián)系人:陳先生;聯(lián)系電話:0511-85028991。需要提供報(bào)名材料:《招聘報(bào)名表》(附件2),并附:①身份證原件掃描件;②學(xué)歷(學(xué)位)證書原件掃描件。(海外學(xué)歷的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件掃描件;如學(xué)歷認(rèn)證仍在辦理中,需提交承諾書掃描件,并確保在現(xiàn)場(chǎng)原件審核時(shí)提供認(rèn)證原件)③其他能證明應(yīng)聘人員工作經(jīng)歷、能力、實(shí)績(jī)、榮譽(yù)等材料掃描件。

      3. 注意事項(xiàng):提交報(bào)名材料時(shí)須確保資料齊全,報(bào)名表填寫不規(guī)范或報(bào)名材料缺失將造成資格審查不通過。材料如為外文版本需同時(shí)提供中文翻譯件。請(qǐng)確保上傳附件壓縮包小于10M,切勿上傳超大附件及云附件。

      三、資格審核

      1. 原則上提交報(bào)名材料后3個(gè)工作日內(nèi)將收到報(bào)名是否通過審核的郵件。

      2. 資格初審結(jié)束后,各崗位有效報(bào)名人數(shù)應(yīng)達(dá)到1:1筆試開考比例。

      四、綜合能力考評(píng)

      綜合能力考評(píng)由筆試和面試組成。筆試和面試滿分各100分,綜合能力考評(píng)成績(jī)按筆試成績(jī)70%、面試成績(jī)30%的權(quán)重計(jì)算總成績(jī)。

      1.筆試

      筆試主要考查應(yīng)聘人員的基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí),試卷采用百分制,筆試成績(jī)低于50分不得進(jìn)入面試;筆試時(shí)間為120分鐘。

      筆試時(shí)間初定于11月中旬,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。根據(jù)筆試結(jié)果擇優(yōu)按最高1:3的比例確定擬面試人員名單,并于筆試結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)通知本人。

      2. 面試

      擬參加面試人員須于面試當(dāng)天攜帶報(bào)名表及投遞材料的原件至現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資料原件審核。面試合格線為60分,面試成績(jī)不合格者直接淘汰。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知本人。

      面試時(shí)間初定于12月上旬,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

      五、體檢及考察

      1. 體檢根據(jù)綜合能力考評(píng)總成績(jī),按崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從合格分?jǐn)?shù)線及以上人員中高分到低分擇優(yōu)確定參加體檢人員并通知參加體檢。擬錄用人員須在招聘單位指定的醫(yī)院體檢。

      2. 體檢合格的進(jìn)行考察審核。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí),根據(jù)考生的總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

      3. 考察結(jié)束,對(duì)擬錄用人選在金山網(wǎng)站進(jìn)行公示,時(shí)間5個(gè)工作日。公示結(jié)束無異議的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同。如因應(yīng)聘人員原因逾期不能到崗的,視為自動(dòng)放棄。

      六、人員聘用

      1.公示期滿無異議的,按規(guī)定程序辦理人員聘用手續(xù)。

      2.擬聘用的人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,必須在終止原有合同后,方可簽訂新的合同。

      七、其他

      招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)弄虛作假、徇私舞弊的考生,一旦發(fā)現(xiàn),立即取消考試或聘用資格。對(duì)違反紀(jì)律的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話:0511-85028991、0511-85086200。

      附件:

      1.鎮(zhèn)江報(bào)業(yè)傳媒集團(tuán)有限公司招聘崗位表.xls

      2.招聘報(bào)名表.docx

      鎮(zhèn)江報(bào)業(yè)傳媒集團(tuán)有限公司

      2022年11月7日

      責(zé)任編輯:曲雪和

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