金山網訊　5月8日，為傾聽員工心聲、了解青年需求，凝聚青年力量全力以赴打造高質量發展“第二曲線”，工行鎮江新區支行召開青年員工座談會，參會青年代表結合自身崗位暢所欲言，行領導肯定了青年員工的辛勤付出，對青年的未來成長提出了殷切希望。

在青年員工交流環節，來自各個條線、崗位的青年代表們聚焦重點工作，分享了自身在營銷客戶、服務客戶方面的做法、心得和感悟，談到了在工作中遇到的困難和解決問題的思路，對支行的業務經營、內控案防、隊伍建設、文明服務等工作提出了合理的意見建議。其中，網點客戶經理圍繞鎮江經開區的客戶資源、同業競爭情況、如何做好客戶維護工作以及客戶經理綜合營銷能力提升等內容進行交流探討；新入行不久的客服經理分享了自己入行后的心路歷程，并結合身邊發生的案例，闡述了柜員提高業務技能、加強客戶溝通、做好廳堂服務的重要性；對公和個貸客戶經理針對企業客戶服務、汽車分期業務的拓展等方面進行了交流。

該行黨總支書記、行長王雙平對青年代表的發言一一進行點評，對近年來青年員工為支行高質量發展做出的重要貢獻給予了肯定，要求廣大黨員、干部始終抓好對青年個人職業生涯規劃的指導，關心關愛青年員工成長，以先進青年為榜樣，引導更多更優秀的青年員工涌現出來，在工行這個廣闊舞臺上發揮自己的光和熱。同時，他也對接下來的青年工作提出了三點希望：一是堅定信念，立下青云之志。當前全行青年員工占比越來越高，是推動全行經營發展的生力軍，作為青年，要牢牢抓住這一機遇，樹立遠大志向，以高站位踐行青年使命。二是提升自己，掌握專業本領。青年員工學習能力強、工作動力足，要鼓足青年干勁，多考取行內外資質證書，提升專業能力和綜合素質。三是挺膺擔當，扛起青年責任。青春是用來奮斗的，青年要敢于擔當作為、解難題，發揚“鐵腳板”精神，精準把握客戶需求，為全行鍛造培育“第二曲線”、實現高質量發展貢獻更多的青春力量。（馬力）