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【地評線】紫金e評:激發產業工人的勞動熱情和創造潛能

2024-10-30 17:24 來源:新江蘇客戶端·中國江蘇網

近日,中共中央、國務院印發《關于深化產業工人隊伍建設改革的意見》(以下簡稱《意見》)。

產業工人是工人階級的主體力量,是創造社會財富的中堅力量,是實施創新驅動發展戰略、加快建設制造強國的骨干力量。《意見》的出臺,就是要以更有力的改革舉措、更強大的政策合力破解難題,進一步增強產業工人的成就感獲得感幸福感,激發產業工人的勞動熱情和創造潛能。

強化思想政治引領。強化思想政治引領,團結引導產業工人堅定不移聽黨話跟黨走,才能讓產業工人隊伍更好地服務于黨和人民的根本利益,更好地服務于時代和社會。堅持黨的創新理論武裝,是強化思想政治引領的首要任務。要堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂,推動黨的創新理論在產業工人中落地生根。要構建黨委領導下齊抓共管的工作格局,加強企業黨組織建設,加強新經濟組織、新就業群體黨建工作,及時有效擴大黨的組織覆蓋和工作覆蓋。勞模精神、勞動精神、工匠精神是新時代產業工人思想政治工作的價值取向,要闡釋好、傳承好、發揚好勞模精神、勞動精神、工匠精神,講好勞模故事、講好勞動故事、講好工匠故事,讓辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動成為廣大產業工人的自覺行為。

完善技能形成體系。當前,加快發展新質生產力,建設現代化產業體系,推動制造業加速向智能化、數字化、綠色化方向發展,促進產業結構轉型升級、優化調整,打造更多世界一流企業和“隱形冠軍”等,都需要一支高素質、有作為的產業工人隊伍。破解就業結構性矛盾,解決“就業難”和“招工難”并存問題,提升勞動者技能是關鍵。完善產業工人技能形成體系,培養造就一支規模宏大、結構合理、素質優良的高素質人才隊伍,是一項極其重要的工作。要通過推動現代職業教育高質量發展,加大復合型技術技能人才培養力度,落實企業培養產業工人的責任,促進產業工人知識更新和學歷提升等途徑,著力培養造就卓越工程師、大國工匠、高技能人才,建設素質一流的產業技術工人隊伍。

維護勞動經濟權益。勞動經濟權益是指在社會生產過程中作為勞動者所應有的勞動就業、收入分配、社會保障、安全生產和職業健康等方面權益的總稱。勞動經濟權益是產業工人最關心最直接最現實的利益問題,維護勞動經濟權益,有利于增強產業工人成就感獲得感幸福感。要提高產業工人經濟收入,堅持多勞者多得、技高者多得、創新者多得,進一步完善收入分配制度,提高勞動報酬在初次分配中的比重。要加強產業工人服務保障,建立以社會保障卡為載體的產業工人電子檔案,實現培訓信息與就業、社會保障信息聯通共享、服務事項一網通辦。要有效維護產業工人安全健康權益,壓實企業安全生產責任,實施高危行業領域從業人員安全技能提升專項行動,發揮職工代表大會對企業安全生產工作的監督作用。要做好新就業形態勞動者維權服務工作,暢通訴求表達渠道,解決急難愁盼問題。

新征程催人奮進,新使命重任在肩。要加強組織領導,強化組織保障,發揮企業作用,健全社會支持體系,合力推進產業工人隊伍建設改革,充分調動廣大產業工人的積極性主動性創造性,形成同心共圓中國夢的強大合力,努力把中國式現代化宏偉藍圖一步步變成美好現實。(向秋)

詳情請見:https://review.jschina.com.cn/suwangyuanchuang/202410/t20241030_3518338.shtml

責任編輯:龔逍遙

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